RuGrad.eu

28 мая, 20:25
четверг
$71,06
-0,08
77,91
+ 0,12
17,59
+ 0,22
Закрыть

Логин
Пароль
Войти как пользователь:
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:

Что делать, если работодатель не отпускает на карантин по короновирусу?

Несмотря на указания Президента и Правительства РФ, многие работодатели не торопятся отпускать работников на карантин из-за короновируса. Основной перечень нарушений:

- заставляют писать заявление об увольнении по собственному желанию;

- не выполняют указания президента и грозят увольнением за прогул при невыходе на работу во время карантину по короновирусу;

- продолжают работу, иногда даже начиная продавать товары первой необходимости;

- не предоставляют оплачиваемые выходные, даже при наличии заявления работника.

Не надо писать никаких заявлений о предоставлении выходных дней. Обязанностью работодателя является соблюдение норм закона, издание приказа о предоставлении выходных дней на карантин по короновирусу.

Если Вам работодатель отказывается предоставить выходные либо требует написать заявление об увольнении или отпуска за свой счет, необходимо обращаться:

- в государственную инспекцию труда в Калининградской области: телефон по работе с обращениями граждан: (4012) 99-36-12 или интернет-сервис ОНЛАЙНИНСПЕКЦИЯ.РФ.

- в прокуратуру Калининградской области: телефон доверия: тел. (4012) 576-860.


(Нет голосов)