RuGrad.eu

24 ноября, 17:34
вторник
$75,76
-0,25
89,93
-0,33
20,13
-0,06

Бюджетные миллионы "Корпорации развития туризма": обзор RUGRAD.EU

Фото rugrad.eu

«Корпорация развития туризма в Калининградской области» предоставила областной Думе обоснование расходов из  бюджета региона в размере 100 млн руб. на свое содержание в 2014 году. Соответствующее финансово-экономическое обоснование поступило в комитет по экономической политике.

Затраты условно делятся на две части: инвестиционную и операционную деятельность, на каждую из которых предусмотрено по 50 млн руб. Интересно, что ранее Облдума уже выделяла 50 млн руб. из бюджета региона собственно на создание структуры.

В рамках операционной деятельности самой существенной статьей расходов является зарплата сотрудников - 13,9 млн руб., премиальные выплаты - 15,7 млн руб. и ЕСН административного персонала - 3,1 млн руб. Таким образом, на персонал Корпорации из областного бюджета потребуется выделить около 32 млн руб, что составляет более половины от всех расходов на ее содержание. Аренда помещения в Калининграде, включая эксплуатационные расходы, обойдется в 1,3 млн руб., в Москве - 2,4 млн руб. Содержание помещений оценивается еще в 264 тыс. руб.

«Сейчас у них 6 человек в штате, численность реальная, а планируется штатное расписание в количестве 20 человек. В министерстве туризма работает всего 16 человек, и у них на всех вместе 15 млн руб. на содержание. Лично мое мнение: 20 человек и 16, у нас что, получается, что министерство туризма - это подразделение Корпорации?! Это, конечно, вызывает вопросы, не говоря о командировочных, об аренде там и там», - отмечает зампредседателя комитета по бюджету Алла Войтова.

Предстоящие в следующем году командировочные расходы сотрудников Корпорации оцениваются в 3,6 млн руб., представительские расходы составят порядка 360 тыс. руб., затраты на участие в профильных выставках и конференциях - в размере 640 тыс. руб. Транспортные расходы предполагаются в размере 1,5 млн руб. Будет ли корпорация по развитию туризма пользоваться услугами сторонних автотранспортных компаний или намерена возмещать расходы по эксплуатации автотранспортных средств сотрудниками структуры пока неясно.

Консультации по налоговому и бухгалтерскому учету обойдутся в 720 тыс. руб., уплата госпошлин - в 300 тыс. руб. На услуги связи запланировано 0,5 млн руб, на поддержку и сопровождение ПО необходимо 480 тыс. руб., на интернет - 300 тыс. руб.

Любопытно, что на так называемые непредвиденные расходы, которые, по мнению представителей корпорации должны составлять не более 10% от административных расходов, заложено более 4 млн руб.

Что касается расходов на инвестиционную деятельность, то тут представители корпорации не придумали ничего нового. В задачи структуры входит «формирование концепции развития туристско-рекреационных кластеров в регионе «с выделением основных доминант по территории муниципалитетов (по географическим и функциональным принципам)», создание земельного банка для развития рекреационной инфраструктуры, разработка перечня проектов по каждому кластеру, формирование «ядра» по каждому из кластеров и их последующее развитие с привлечением частных инвесторов. Однако по сути, как ранее заметил председатель комитета по бюджету Облдумы Валерий Фролов, все сводится к «строительству 10 гостиниц на 3,5 тыс. номеров».

Напомним, по данным на сентябрь этого года региональное правительство не стало корректировать реалистичный сценарий прогноза поступления федеральных инвестиций в развитие туризма в Калининградской области после создания «Корпорации развития туризма в Калининградской области» на 2014 год. Между тем, 100 млн бюджетных руб., которые требуются корпорации в 2014 году не являются окончательной суммой. В общей сложности региональное правительство намерено выделить «Корпорации развития туризма Калининградской области» до 2020 года 600 млн руб. При этом пока совершенно непонятно, как именно будет проводиться контроль за расходами структуры.


Текст: Елена Иванова




Комментарии

RuGrad.EU [rugrad]
Цитата
Бюджетные миллионы Корпорации развития туризма: обзор RUGRAD.

Более 50% расходов на содержание структуры составляют зарплаты и премии сотрудникам.
Читать материал полностью

Сообщение создано автоматически
[nash]
В рамках операционной деятельности самой существенной статьей расходов является зарплата сотрудников - 13,9 млн руб. ,  премиальные выплаты - 15,7 млн руб. и ЕСН административного персонала - 3,1 млн руб. Таким образом, на персонал Корпорации из областного бюджета потребуется выделить около 32 млн руб, что составляет более половины от всех расходов на ее содержание.
ЕСН считается со всего дохода работника,т.о. если ЕСН указан правильно,то зп и премиальные в сумме 15,7.
Но все равно ОТЛИЧНО!!! 15,7/20/12= 65 417р в месяц!
казачок [kasak]
А всем ветеранам ВОВ к Дню Победы выделили в 200 раз меньше денег.
Андрей [apk]
Зато слова какие красивые : Корпорация  ,  правительство  ,  министерство... они явно ласкают слух сварщика вместо приевшихся ему - электрод  ,  горелка  ,  ацетилен  ,  дуга...
AVOV56 AVOV56 [AVOV56]
Мрак,Ужас!
Anatoliy Zverev [Zvean]
Цитата
казачок [kasak] пишет:
А всем ветеранам ВОВ к Дню Победы выделили в 200 раз меньше денег.
Бог с вами! Какие ветераны??? Этим особям не до ветеранов...
Владимир Хабаров [dkbtxm]
Цитата
казачок [kasak] пишет:
А всем ветеранам ВОВ к Дню Победы выделили в 200 раз меньше денег.
Это еще мелочь.ВЕТЕРАНОВ ВОВ ,инвалидов....Цуканов ,МайстеР ,Ярошук...при содействии депутатов обл.думки и горсовета еще рэкетируют путем присвоения всех бюджетных денег выделяемых федеральным бюджетом на компенсации "льгот" по оплате ЖКХ ,если они отказываются "добровольно" отдавать Ярошуковской ОПГ 50% за неоказываемые услуги по ремонту и обслуживанию своих домов.
fox [fox]
Цитата
[nash] пишет:
В рамках операционной деятельности самой существенной статьей расходов является зарплата сотрудников - 13,9 млн руб.  ,   премиальные выплаты - 15,7 млн руб. и ЕСН административного персонала - 3,1 млн руб. Таким образом, на персонал Корпорации из областного бюджета потребуется выделить около 32 млн руб, что составляет более половины от всех расходов на ее содержание.
ЕСН считается со всего дохода работника,т.о. если ЕСН указан правильно,то зп и премиальные в сумме 15,7.


Но все равно ОТЛИЧНО!!! 15,7/20/12= 65 417р в месяц!

Каких 65 тыс в месяц? Зарплата+премиальные 29.6млн/20 по штату /12 мес = 123 тыс. рублей. А если по фактической численности 6 человек - зарплата каждому 411 тысяч. Круче чем в госдуме. Короче, айда все "Редиссон" устраиваться в эту корпорацию.
Шуркент [russman]
Одеть  каждого  в  костюм " Янтарная  Белочка"  и  пусть  шарики  в  Храброво  и  на  Ю  Вокзале  дарят  туристам,  а  на  границе-  салфетку для рук  бензовозам  клешни  протирать,как  раз  100миллионов  отобьют.
[nash]
Цитата
fox [fox] пишет:
[QUOTE][nash] пишет:
В рамках операционной деятельности самой существенной статьей расходов является зарплата сотрудников - 13,9 млн руб.   ,    премиальные выплаты - 15,7 млн руб. и ЕСН административного персонала - 3,1 млн руб. Таким образом, на персонал Корпорации из областного бюджета потребуется выделить около 32 млн руб, что составляет более половины от всех расходов на ее содержание.
ЕСН считается со всего дохода работника,т.о. если ЕСН указан правильно,то зп и премиальные в сумме 15,7.


Но все равно ОТЛИЧНО!!! 15,7/20/12= 65 417р в месяц!

Каких 65 тыс в месяц? Зарплата+премиальные 29.6млн/20 по штату /12 мес = 123 тыс. рублей. А если по фактической численности 6 человек - зарплата каждому 411 тысяч. Круче чем в госдуме. Короче, айда все "Редиссон" устраиваться в эту корпорацию.[/QU
Еще раз! ЕСН указан с суммы 15,7,таким образом это премиальные и зп!
[nash]
Есть к чему стремиться!
http://www.compromat.ru/page_33977.htm
Для того чтобы оставить свой комментарий — пожалуйста авторизуйтесь